УТВЕРЖДЕНО
Распоряжением
Департамента образования Администрации

города Екатеринбурга

(

~

а образования

~:,.-,'-'t_,
(\>

----r-т-+н<;lr----,---f-1 И.В.Гумбатова

с.

';,?
L

, 'У

·

t-т,

Y€:riв
МУНИЦИПАЛЬНОГО АВТОНОМНОГО ДОШКОЛЬНОГО
ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ ДЕТСКОГО САДА
ОБЩЕРАЗВИВАЮЩЕГО ВИДА

С ПРИОРИТЕТНЫМ ОСУЩЕСТВЛЕНИЕМ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
ПО ПОЗНАВАТЕЛЬНО

-

РЕЧЕВОМУ РАЗВИТИЮ

ВОСПИТАННИКОВ №
(НОВАЯ РЕДАКЦИЯ)

СОГЛАСОВАН
Департамент по
муниципальнь

Заместитель д

СОГЛАС

В

Н

Департамент финансов
Администрации города

Екатеринбурга
Ди

а
Турунцева

Екаrеринбург,

2025

131

1.

ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

Муниципальное автономное дошкольное образовательное учреждение детский

1.1.

сад общеразвивающего вида с приоритетным осуществлением деятельности по познавательно

-

речевому развитию воспитаmrnков №

(далее

131

Учреждение) создано в целях

-

реализации прав граждан на получение дошкольного образования в соответствии с
Федеральным

законом

Федерации».

Учреждение

от

№

29.12.2012
создано

273-ФЗ

путем

«Об

образовании

изменения

в

типа

Российской

существующего

муниципального учреждения.

1.2.

Полное наименование Учреждения

образовательное

учреждение

детский

сад

- Муниципальное

общеразвивающего

автономное доIIЩольное
вида

с

приоритетным

осуществлением деятельности по познавательно - речевому развитию воспитаmrnков №

1.3.

Сокращенное наименование Учреждения

МАДОУ детский сад №

-

131
131 .

Сокращенное наименование может использоваться наряду с полным наименованием в
символике и документах Учреждения.

1.4.

Учреждение

является

некоммерческой

организацией,

осуществляющей

образовательную деятельность в качестве основного вида деятельности в соответствии с
целями, ради достижения которых такая организация создана.

Организационно-правовая форма
Учреждение

1.5.
регистрации

субъектов

было

муниципальное автономное учреждение.

-

Тип образовательной организации

-

дошкольная образовательная организация.

зарегистрировано

предпринимательской

Управлением

деятельности

государственной

Администрации

города

Екатеринбурга, как Муниципальное дошкольное образовательное учреждение №

(приказ от

131

16.02.1996 № 34).

Учреждение переименовано в Муниципальное образовательное учреждение для

детей дошкольного и младшего школьного возраста Прогимназия №

223

«Монтессори»

(приказ Управления государственной регистрации Администрации города Екатеринбурга

от 12.09.2000 года № 606, свидетельство о государственной регистрации некоммерческой
организации №

06282

Учреждение
учреждение

-

серия 1-ЕИ от

12.09.2000 года).

переименовано

в

Муниципальное

дошкольное

образовательное

детский сад общеразвивающего вида с приоритетным: осуществлением

интеллектуального развития воспитанников №

131 (приказ Управления
20.02.2006 года № 31-у).

Администрации города Екатеринбурга от

Учреждение
учреждение

-

переименовано

в

Муниципальное

дошкольное

образования

образовательное

детский сад общеразвивающего вида с приоритетным осуществлением

познавательно-речевого

развития

воспитанников

№

131

(распоряжение

Управления образования Администрации города Екатеринбурга от

26.12.2008

начальника
года №

143-

у).
Учреждение
учреждение

переименовано

детский

деятельности

по

сад

в

Муниципальное

общеразвивающего

познавательно-речевому

вида

с

развитию

дошкольное

образовательное

приоритетным

осуществлением

детей

№

131

(распоряжение

начальника Управления образования Администрации города Екатеринбурга от

31.12.2009

года № 581 -у).
Учреждение

переименовано

образовательное

учреждение

осуществлением

деятельности

(распоряжение

16.12.2011

У правления

в

детский
по

Муниципальное

сад

общеразвивающего

познавательно-речевому

образования

бюджетное

Администрации

вида

с

развитию
города

дошкольное

приоритетным
детей

№

Екатеринбурга

131
от

года № 1395/36-ро) .

Учреждение
образовательное

переименовано

учреждение

детский

в

Муниципальное

сад

бюджетное

общеразвивающего

вида с

дошкольное
приоритетным

осуществлением деятельности по познавательно-речевому развитию воспитанников №

2

131 (распоряжение Управления
30.01.2013 года № 79/46/36).
Учреждение

образовательное

образования Администрации города Екатеринбурга от

переименовано

учреждение

в

детский

Муниципальное

сад

автономное

общеразвивающего

вида

с

дошкольное

приоритетным

осуществлением деятельности по познавательно-речевому развитию воспитанников №

131 (распоряжение Управления
20.02.2016 года № 236/46/36).

образования Администрации города Екатеринбурга от

Об Учреждении внесена запись в Единый государственный реестр юридических
лиц за основным государственным регистрационным номером

1.6.

7176658224956.

Местонахождение Учреждения:

Юридический адрес:
Фактический адрес:

620085, г. Екагеринбург, ул. Селькоровская, д 60а
620085, г. Екатеринбург, ул. Селькоровская, д 60а

1.7. Собственником

имущества Учреждения является муниципальное образовани~

«город Екатеринбург».

1.8.

Учредителем Учреждения от имени муниципального образования «город

Екатеринбург» является Департамент образования Администрации города Екатеринбурга
(далее по тексту

-

Учредитель).

Местонахождение Учредителя:

620014, Свердловская область, город Екатеринбург, пр.
1.9. Непосредственную организацшо и координацшо
осуществляет

Управление

образования

Чкаловского

района

Ленина, 24а.

деятельности

Учрежцения

Департаменга

образования

Администрации города Екатеринбурга (далее по тексту - Управление образования).
Местонахождение Управления образования:

620085

г. Екатеринбург, ул. Крестинского,

д.13а.

Отношения между Учреждением, Учредителем и Управлением образования

1.10.

определяются

настоящим

У ставом

и

действующим

законодательством

Российской

Федерации.

Учреждение в своей деятельности руководствуется:

1.11.

Конституцией Российской Федерации;

Федеральным законом от 29.12.2012г. № 273-ФЗ «Об образовании в Российской
Федерации»;
Указами Президента Российской Федерации;

иными Федеральными законами и нормативными правовыми актами Российской
Федерации;

нормативно

правовыми

актами

Правительства

Свердловской

области ,

содержащими нормы, регулирующие отношения в сфере образования;
нормативно-правовыми актами органов местного самоуправления муниципального

образования «город Екатеринбург»;
настоящим У ставом, а также принимаемыми в соответствии с ними локальными

нормативными актами Учреждения.

1.12.
переданное

Учреждение является юридическим лицом, имеет обособленное имущество,

ему

деятельности,

на

праве

лицевой

оперативного
счет

в

управления,

органе,

план

организующем

финансово-хозяйственной
исполнение

бюджета

муниципального образования «город Екатеринбург», печать (с указанием Учредителя
Учреждения, полного наименования Учреждения, ОГРН ,

в центре печати

-

краткое

наименование Учреждения), штамп, бланки со своим наимен ованием и другие реквизиты
юридического лица. Учреждение самостоятельно от своего имени заключает договоры,

приобретает имущественные и личные неимущественные права, и обязанности , является
истцом и ответчиком в судах.

1.13.

Права юридического лица у Учреждения

в части

ведения

финансово­

хозяйственной деятельности , предусмотренной настоящим У ставом и направленные на
подготовку образовательной деятельности, возникают с момента его государственной

3

регистрации.

Право на осущесгвление образовательной деятельности и льготы, установле1rnые

1.14.

законодательсmом Российской Федерации, возникают у Учреждения с момента выда1Ш ему
mщензии на осуществление образовательной деятельности .

Организация

1.15.

питания

воспитанников

осуществляется

Учреждением

самостоятельно в соответствии с действующими нормативными документами .

Организацию

1.16.

оказания

первичной

медико- санитарной

помощи

воспитанникам, прохождения периодических медицинских осмотров и диспансеризаци и

осуществляют медицинские организации в порядке, установленн ом з ако нодательством в

сфере охраны здоровья .

1.17.

Учреждение предо ставляет помещение с соответствующими условиями для

работы медицинских работников.

1.18.

В Учреждении не допускаются создание и деятельно сть политических

партий , религиозных организаций (объединений).

1.19.

В случаях, не предусмотренных положениями настоящего У става, а также

противоречия

норм

настоящего

У става

нормам

действующего

законодательства

Российской Федерации и Свердловской области, а также нормативным правовым актам

федеральных

органов

исполнительной

власти,

органов

государственной

власти

Свердловской области , органов местного самоуправления муниципального образования
«город Екатеринбург», применяются нормы действующего законодательства Российской

Федерации и Свердловской области , а также нормативные правовые акты федеральных
органов исполнительной власти, органов государственной власти Свердловской области,
органов местного самоуправления муниципального образ ования «город Екатеринбург».

1.20.
являются

Учреждение

обеспечение

ежегодно

проводит

до ступности

и

самообследование,

открытости

целями

информации

о

которого

деятельности

организации, а также подготовка отчета о результатах самообследования.
ПРЕДМЕТ, ЦЕЛИ, ЗАДАЧИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ УЧРЕЖДЕНИЯ,

2.

РЕАЛИЗУЕМЫЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫЕ ПРОГР АММЫ

2.1.
получение
человека,
охраны,

Предметом

деятельности

общедоступного

и

Учреждения

бесплатного

семьи, общества и государства;
укрепление

разностороннего

здоровья

развития

в

реализация

образования

права

в

на

интересах

присмотр и уход за детьми, обеспечение

воспитанников,

личности,

является

дошкольного
создание

том

числе

благоприятных
возможно сти

условий

для

удовлетворен ия

потребности воспитанников в получении дополнительного образования .
Основной
образовательной

целью

деятельности

деятельности

по

Учреждения

является

образовательным

осуществление

программам

дошкольного

образования, присмотр и уход за детьми.
Учреждение

осуществляет

деятельность,

связанную

с

оказанием

услуг

(выполнением работ) , относящимся к его основным видам деятельно сти, в соответствии с
муниципальным

заданием .

Учреждение

не

вправе

отказаться

от

вьшолнения

муниципального задания.

Основной вид деятельности Учреждения

-

реализация программы дошкольного

образования по образовательным программам дошкольного образования, присмотр и уход
за детьми.

Учреждение вправе сверх установленного муниципального задания оказьmать
услуги , относящиеся к его основным видам деятельности для граждан и юридических л иц

за плату и на одинаковых при оказании одних и тех же услуг условиях .

Порядок

определения указанной платы устанавливается Учредителем .

Финансовое
осуществляется

в

обеспечение

виде

субсидий

выполнения
из

бюджета

4

муниципального
муниципального

задания

Учреждения

образования

«город

Екатеринбург» .

Порядок
обеспечения

формирования

вьmолнения

муниципального

этого

задания

задания

и

определяется

порядок

финансового

Администрацией

города

Екатеринбурга.
Учреждение

2.2.

осуществляет

образовательную

деятельность

по

образовательным программам дошкольного образования, присмотр и уход за детьми в

возрасте от

месяцев до прекращения образовательных отношений при возможности

2

организации в Учреждении режима дня, соответствующего анатомо-физиологическим
особенностям каждой возрастной группы.

2.3.
развитие

Основными задачами Учреждения являются: формирование общей культуры,

физических,

интеллектуальных,

нравственных,

эстетических

и

личностных

качеств, формирование предпосылок учебной деятельности, сохранение и укрепление
здоровья детей .

Учреждение

2.4.

реализует

основную

образовательную

программу дошкольного

направленности

(далее

по

тексту

общеобразовательную

образования

в группах

образовательная

программу

-

общеразвивающей

программа

дошкольного

образования) , адаптированную образовательную программу дошкольного образования

для

детей

с

ограниченными

психофизического
возможностей ,
адаптацию

развития,

возможностями

особых

обеспечивающей

воспитанников

с

коррекцию

ограни ченными

компенсирующей направленности (далее

дошкольного

образования) ,

дополнительные

здоровья

образовательных

-

учетом

нарушений

особенностей

развития

возможностями

их

индивидуальных
и

социальную

здоровья

в

группах

адаптированная образовательная программа

дополнительные

общеразвивающие

с

потребностей,

общеобразовательные

программы

(далее

по

тексту

программы
дополнительные

-

общеразвивающие программы) .

В

группах

образование

комбинированной

здоровых

детей

и

детей

направленности
с

осуществляется

ограниченными

возможностями

совместное
здоровья

в

соответствии с образовательной программой дошкольного образования, адаптированной
для

детей

с

ограниченными

психофизического
возможностей ,

развития,

возможностями

особых

обеспечивающей

здоровья

образовательных

коррекцию

с

учетом

особенностей

потребностей,

нарушений

их

индивидуальных

развития

и

социальную

адаптацию воспитанников с ограниченными возможностями здоровья.

2.5.

Содержание дошкольного образования и условия организации обучения и

воспитания детей-инвалидов определяется в соответствии с индивидуальной программой

реабилитации инвалида.
Образовательная

2.6.

разностороннее

развитие

программа

детей

дошкольного

дошкольного

возраста

образования
с

учетом

направлена

их

на

возрастных

и

индивидуальных особенностей, в том числе достижение детьми дошкольного возраста
уровня

развития,

необходимого

и

достаточного

для

успешного

освоения

ими

образовательных программ начального общего образования, на основе индивидуального

подхода к детям дошкольного возраста и специфичных для детей дошкольного возраста
видов деятельности.

2. 7.

Образовательная программа дошкольного образования разрабатывается и

утверждается

Учреждением

в

соответствии

с

федеральным

государственным

образовательным стандартом дошкольного образования и соответствующей федеральной
образовательной программой дошкольного

образования .

Содержание и планируемые

результаты разработанной Учреждением образовательной программы должны быть не
ниже соответствующих содержания и планируемых результатов федеральной программы

дошкольного образования.

2.8.

Освоение

сопровождается

образовательных

проведением

программ

промежуточных

воспитанников.

5

дошкольного

аттестаций

и

образования

итоговой

не

аттестацией

Учреждение

2.9

дополнительным

вправе

осуществлять

общеразвивающим

образовательную

программам,

реализация

деятельность

которых

не

по

является

основной целью его деятельности.

Дополнительные общеразвивающие программы реализуются в Учреждении

2.10.
для

детей,

с

учетом

их

возрастных

и

индивидуальных

особенностей .

Содержание

дополнительных общеразвивающих программ и сроки обучения по ним определяются
образовательной программой, разработанной и утвержденной Учреждением.

ОСНОВНЫЕ ХАРАКТЕРИСТИКИ ОРГАНИЗАЦИИ

3.

ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ

3 .1.

Образовательная деятельность в Учреждении осуществляется на русском

3.2.
3.3.

Обучение в Учреждении осуществляется в очной форме .

языке.

Дети с ограниченными возможностями здоровья принимаются на обучение по

адаптированной основной о бщеобразовательной программе только с согласия родителей
(законных

,представителей)

и

на

основании

рекомендаций

психолого-медико­

педагогической комиссии .

3.4.
3.5.
родителей

Прием воспитанников в Учреждение регламентируется Правилами приема.
При

поступлении

(законных

образовательной

детей

в

Учреждение,

представителей)

деятельности,

с

последнее

Уставом,

обязано

лицензией

образовательными

ознакомить

на

осуществление

программами

дошкольного

образования и другими документами, регламентирующими организацию и осуществление

образовательной деятельности, права и обязанности воспитанников .

3.6.

Прием

на

обучение

по

образовательным

программам

дошкольного

образования и прекращение образовательных отношений регламентируется договором об
образовании.
Учреждение функционирует с

3.7.

18.00 часов и пятидневной рабочей

10,5 -

часовым пребыванием детей с

7.30

до

недели, исключая праздничные и выходные дни.

Группы могут функционировать в режиме кратковременного пребьmания (до

5

часов в день).

3.8.

Объем недельной образовательной нагрузки и режим дня соответствуют

возрастным

особенностям

правилами ,

детей,

образовательной

определяются

санитарно-эпидемиологическим

программой дошкольного

образования и утверждаются

приказом заведующего Учреждения.

3.9.
помощь

в

Воспитанникам,

имеющим

соответствии

Положением

с

нарушения

об

речи,

оказании

оказьmается

логопедическая

логопедической

помощи

в

Учреждении.

3.10.
адаптации

воспитанников

Учреждении
которого

С целью создания оптимальных условий обучения, развития, социализации и
посредством

функционирует

регламентируется

психолого-педагогического

психолого-педагогический
Положением

о

сопровождения

консилиум,

в

деятельность

психолого-педагогическом

консилиуме

Учреждения.

3 .11 .

Дошкольное

образование

может

быть

получено

в

форме

семейного

образования .

3.12.

В Учреждении создан консультационный центр для родителей (законных

представителей)

воспитанников ,

обеспечивающих

получение

детьми

дошкольного

образования в форме семейного образования, для получения методической, психолого­
педагогической , диагностической и консультативной помощи без взимания платы.

3.13. Учреждение формирует открытые и общедоступные информационные
ресурсы, содержащие информацию об его деятельности, и обеспечивает доступ к таким
ресурсам посредством размещения их в информ ационно-телекоммуникационных сетях, в

6

том числе на официальном сайте Учреждения в сети «Интернет» .
Учреждение

обязано

телекоммуникационной
информации

о

сети

ежегодно

«Интернет»

государственных

предусмотренные

статьей

в

официальном

(муниципальных)

Федерального

32

размещать

на

закона

информационно-

сайте

для

учреждениях

от

размещения
документы,

года №

12.01.1996

7-ФЗ

«О

некоммерческих организациях» .

Учредителем устанавливается плата, взимаемая с родителей (законных

3.14.

представителей) за присмотр и уход за детьми (далее по тексту- родительская плата), и ее
размер.

В

родительскую

допускается

плату

включение

за

присмотр

расходов

на

и

уход

за

реализацию

детьми

в

Учреждении

образовательной

не

программы

дошкольного образования, а также расходов на содержание недвижимого имущества

Учреждения.
За присмотр и уход за детьми

3.15.

-

инвалидами, детьми

-

сиротами и детьми,

оставшимися без попечения родителей, обучающимися в Учреждении, родительская плата
не взимается.

В

3.16.

целях

материальной

поддержки

воспитания

и

обучения

детей,

посещающих образовательные организации, реализующие образовательную программу
дошкольного

образования ,

родителям

(законным:

представителям)

выплачивается

компенсация платы, взимаемой с родителей (законных представителей) за присмотр и
уход за детьми.

Компенсация

посещающих
превышает

предоставляется

Учреждение,
полутора

в случае,

величин

родителям

(законным

если размер

прожиточного

представителям)

детей,

среднедушевого дохода семьи не
минимума

на

душу

населения,

установленного в Свердловской области.

Средний размер платы, взимаемой с родителей (законных представителей) за
присмотр и уход за детьми , порядок предоставления компенсации (в том числе порядок
обращения

за

получением

компенсации,

порядок

выплаты

компенсации

и

порядок

исчисления размера среднедушевого дохода семьи), устанавливается Правительством
Свердловской области.

3.17.
юридических

Учреждение вправе осуществлять за счет средств физических и
лиц

платные

образовательные

и

иные

услуги,

не

(или)

предусмотренные

муниципальным заданием , на одинаковых при оказании одних и тех же услуг условиях.

Платные услуги не могут быть оказаны вместо образовательной деятельности,
финансовое обеспечение которой осуществляется за счет бюджетных ассигнований.

Порядок

3.18.

и

условия

оказания

платных

образ овательных

услуг

регламентируются Положением о порядке предоставления платных образовательных и
иных услуг .

3.19.

Учреждение

обеспечивает

оказание

платных

образовательных

услуг

в

полном объеме в соответствии с дополнительными общеразвивающими программами и
условиями договора об образовании, заключаемом при приеме на обучение за счет

средств физического и (или) юридического лица (далее

-

договор об оказании платных

образовательных услуг).

3.20.
услуг,

Сведения , указанные в договоре об оказании платных образовательных

должны

Учреждения

в

соответствовать

информации,

размещенной

информационно-телекоммуникационной

сети

на

официальном

«Интернет»

на

сайте
дату

заключения договора.

3.21.

Доход

от

данного

вида

деятельности

используется

Учреждением

в

соответствии с уставными целями на основании Положения о расходовании средств,

полученных от приносящей доход деятельности, добровольных пожертвований и целевых

взносов физических и (или) юридических лиц.

7

Учреждение

3.22.

оказывает

платные

образовательные

услуги

по

дополнительным общеразвивающим программам технической, физкультурно -спортивно й,
художественной, социально-гуманитарной направленностей .

Учреждение может оказывать иные платные услуги : присмотр и уход за

3.23.

детьми сверх времени работы Учреждения (с

часов до

18.00

19.00

часов) в форме

вечерней группы «Играем вместе», группы выходного дня; про ведение оздоровительного
лагеря с дневным пребыванием детей в возрасте с

до

6,5

лет в рамках городской

8

оздоровительной кампании .

Учреждение не вправе оказывать предпочтение одному потребителю перед

3.24.

другим в отношении заключения договора, кроме случаев, предусм отренных законом и
иными нормативными право выми актами.

УЧАСТНИКИ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ ОТНОШЕНИЙ

4.
4.1 . Участники
представители)

образовательных отношений : воспитанники, родители (законные

воспитанников,

педагогические

работники

и

их

представители,

организации, осуществляющие образовательную деятельность.

частью

4.2. Воспитанники Учреждения:
4.2.1. Воспитанникам Учреждения предоставляются права
первой статьи 34 Федерального закона от 29.12.2012 № 2 7 3 -ФЗ

Российской

Федерации» ,

иными

нормативными

правовыми

в

со ответствии

с

«Об образовании в

актами

Российской

Федерации, локальным:и нормативными актами Учреждения.
Воспитанникам Учреждения предоставляются меры социальной поддержки

4.2.2.

и стимулирования в соответствии с частью

2 статьи 34

Федерального закона от

29.12 .2012

№ 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации», нормативными правовыми актами

Российской

Федерации

и

нормативными

правовыми

актами

Свердловской

о бласти,

правовыми актами органов местного самоуправления, локальными н ормативными актами

Учреждения.

Привлечение

4.2.3.

представителей)

к

воспитанников

труду,

не

без

согласия

предусмотренному

их

родителей

(законных

образовательной

программой,

воспитанников

Учреждения

запрещается.

Обязанности

4.2.4.

и

ответственность

устанавливаются в соответствии со статьей
ФЗ

«Об

образовании

договором

об

в

Российской

образовании,

Федерального закона от

43

Федерации»,

правилами

иными

внутреннего

29.12.2012

федеральными

распорядка

№

273-

законами,

воспитанников

Учреждения .
Родители

4.3.

(законные

представители)

несовершеннолетних

воспитанников

Учреждения:

4.3.1.

Родители (законные представители) несовершеннолетних воспитанников

имеют преимущественное право на обучение и воспитание детей перед всеми другими
лицами.

Учреждение

воспитании детей,
развитии

оказывает

охране

индивидуальных

помощь

родителям

и укреплении

их

способностей

и

(законным

физического
необходимой

и

представителям)

психического

коррекции

в

здоровья ,

нарушений

их

развития.

4.3.2.
(законных

Права, обязанности и ответственность в сфере образования родителей

представителей)

Федерального закона от

воспитанников

29. 12.2012

Учреждения

устанавливаются

статьей

44

№ 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации»

иными федеральными законами, договором об образовании .

4.3.3.

Защита

прав

воспитанников,

родителей

воспитанников Учреждения регулируется статьей

45

(законных

представителей)

Федерального закона № 2 7 3 -ФЗ и

Положением о комиссии по урегулированию споров между участниками о бразовательных
отношений

Учреждения,

которое

принимается

8

с

учетом

мнения

Совета родителей,

.

Общего собрания работников (при наличии таких органов) .

4.4. Педагогические работники:
4.4.1. Педагогическим работникам

Учреждения предоставляются академические

права и свободы в соответствии с частями

29.12.2012

статьи

3,4

Федерального закона от

47

№ 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» с соблюдением норм

профессиональной этики , закрепленных в локальных нормативных актах Учреждения:
«Правила внутреннего трудового распорядка», «Положение об оплате труда работников

МАДОУ

детского

сада

№

коллективный

131 »,

договор,

«Положение

о

Кодексе

профессиональной этики педагогических работников».
Педагогические работники имеют трудовые права и социальные гарантии в

4.4.2.

соответствии с частью

5

статьи

47

Федерального закона от

№ 273-ФЗ «Об

29.12.2012

образовании в Российской Ф едерации».
Обязанности и ответственность педагогических работников Учреждения

4.4.3.

устанавливаются в соответствии со статьей

48

Федерального закона от

№

29.12.2012

273-

ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» и «Правилами внутреннего трудового
распорядка».

4.5. К педагогической деятельности не допускаются лица:
4.5.1. лишенные права заниматься педагогической деятельностью

в соответствии

с вступившим в законную силу приговором суда;

имеющие

4.5.2.

или

имевшие

судимость,

подвергавшиеся

уголовному

преследованию (за исключением лиц, уголовное преследование в отношении которых
прекращено по реабилитирующим основаниям) за преступления против жизни и здоровья,

свободы, чести и достоинства личности (за исключением незаконной госпитализации в
медицинскую

организ ацию ,

оказывающую

психиатрическую

помощь

в

стационарных

условиях, и клеветы) , половой неприкосновенности и половой свободы личности, против

семьи и несовершеннолетних, здоровья населения и общественной нравственности, основ
конституционного

строя и

безопасности

государства,

а также против

общественной

безопасности, за исключением случаев, предусмотренных п.4 . 5 . 6 . настоящего Устава;

4.5.3.

имеющие неснятую или непогашенную судимость за иные умышленные

тяжкие и особо тяжкие преступления;
признанные

4.5.4.

недееспособными

в

установленном

федеральным

законом

порядке;

имеющие

4.5.5 .

заболевания,

предусмотренные

перечнем,

утверждаемым

федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке
государственной

политики

и

нормативно-правовому

регулированию

в

области

здравоохранения;

4.5.6.
4.5.7.

лица, признанные иностранными агентами.
Лица из числа указанных в подпункте

4.5.2.

Устава, имевшие судимость за

совершение преступлений небольшой тяжести и преступлений средней тяжести против

жизни и здоровья, свободы, чести и достоинства личности

(за

исключением незаконной

госпитализации в медицинскую организацию, оказывающую п сихиатрическую помощь в

стационарных условиях, и клеветы), семьи и несовершеннолетних, здоровья населения и

общественной
государства,

нравственности.
а

также

против

основ

конституционного

общественной

строя

безопасности,

и

и

безопасности

лица,

уголовное

преследование в отношении которых по обвинению в совершении этих преступлений

прекращено по нереабилитирующим основаниям, могут быть допущены к педагогической
и

трудовой

деятельности

в

Учреждении

при

наличии

решения комиссии

по

делам

несовершеннолетних и защите их прав, созданной высшим исполнительным органом

государственной

власти

субъекта

Российской

Федерации,

о

допуске

их

к

соответствующему виду деятельности.

4.6.

Помимо

оснований

прекращения

трудового

договора

по

инициативе

администрации, предусмотренных законодательством Российской Федерации

9

о труде,

основаниями для увольнения педагогического работника Учреждения по инициативе
администрации Учреждения до истечения срока действия трудового договора являются :

1)
2)

повторное в течение одного года грубое нарушение Устава Учреждения;
применение,

в том числе однократное, методов воспитания,

связанных с

физитаеским и (или) психическим насилием над личностью воспитанника .
Увольнение по настоящим основаниям может осуществляться администрацией

Учреждения без согласия про фсоюза.

4.7. Иные работники Учреждения:
4.7.1. В Учреждении наряду с
предусматриваются

вспомогательного
Право

на занятие

должности

и

иного
таких

персонала,
должностей

педагогических

работников

административно -хозяйственного,

должностями

учебно­

осуществляющего
имеют

лица,

вспомогательные

отвечающие

функции .

квалификационным

требованиям, указанным в квалификационных справочниках, и (или) профессиональным
стандартам.

4.7.2. Иные работники Учреждения имеют право
1)
рабочее
место,
соответствующее
государственными

стандартами

организации,

на:
условиям,

безопасности

предусмотренным

труда

и

Коллективным

договором;

2)
условиях,

заключение, изменение и расторжение трудового договора в порядке и на

установленных

Трудовым

кодексом

Российской

Федерации,

иными

федеральными законами ;

3)

своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии

со своей квалификацией , сложностью труда, количеством и качеством выполненной
работы;

4)

профессиональную

подготовку,

переподготовку

и

повышение

своей

квалификации в порядке , установленном законодательством Российской Федерации;

5)

защиту

своих

трудовых

прав,

свобод

и

законных

интересов

всеми

не

запрещенными законом способами;

6)

участие в управлении Учреждением, в том числе в коллегиальных органах

управления , в порядке , установленном настоящим уставом;

7)

объединение в общественные профессиональные организации в формах и в

порядке, установленных законодательством Российской Федерации;

8)

иные

трудовые

права,

меры

социальной

поддержки,

установленные

федеральными, законодательными актами Свердловской области и трудовым договором.

4.7.3. Иные работники Учреждения обязаны:
1) осуществлять свои трудовые обязанности

на

высоком

профессиональном

уровне, соблюдать трудовую дисциплину;

2)

соблюдать

требования,

установленные

в

локальных

нормативных

актах

Учреждения ;

3)

использовать имущество строго по целевому назначению, обеспечивать его

сохранность ;

4)

соблюдать

пр авовые,

нравственные

и

этнические

нормы,

следовать

требованиям профессиональной этики;

5)

проходить в со ответствии с трудовым законодательством предварительные

при поступлении на работу и периодические медицинские осмотры по направлению
Учреждения;

6)

проходить

в

установленном

законодательством

Российской

Федерации

порядке обучение и проверку знаний и навыков в области охраны труда, санитарно ­
гигиеническое обучение;

7)

выполнять требования санитарно-эпидемиологических правил и нормативов,

правила по охране труда и пожарной безопасности;

8)

соблюдать

настоящий

Устав,

правила внутреннего

10

трудового

распорядка

Учреждения.

Иные

4.7.4.

права,

обязанности

и

занимающих должности , указанные в пункте
правилами

внутреннего

нормативными

трудового

актами

ответственность

4.7.1

распорядка

Учреждения,

работников Учреждения,

настоящего Устава, устанавливаются
Учреждения

должностными

и

иными

инструкциями

локальными

и

трудовыми

4.7.5. К трудовой деятельности в Учреждении не допускаются лица,
331 и 351.1 Трудового кодекса Российской Федерации.
4.8. Учреждение:
4.8.1.
Учреждение
обладает
автономией,
под
которой

указанные в

договорами.

статьях

самостоятельность

в

осуществлении

образовательной,

научной,

понимается

административной,

финансово-экономической деятельности, разработке и принятии локальных нормативных
актов в соответствии с Федеральным законом, иными нормативными правовыми актами

Российской

Федерации,

Свердловской

области, муниципального

образования

«город

Екатеринбург», настоящим уставом.
Учреждение свободно в определении содержания образования, выборе

4.8.2.

учебно-методического обеспечения, образовательных технологий по реализуемым им
образовательным программам.

4.8.3.
5-7

пунктами

Права,
статьи

обязанности

и

ответственность

Федерального закона от

28

Учреждения

29.12.2012

устанавливаются

№ 273-ФЗ «Об образовании в

Российской Федерации».

4.8.4.

Учреждение обязано разрабатывать и принимать меры по предупреждению

коррупции в соответствии со статьей

13.3.

Федерального закона «О противодействии

коррупции» от

25.12.2008 № 2 7 3-ФЗ.
4.9. К компетенции Учреждения относятся:
4.9.1. разработка и принятие правил

внутреннего

трудового

распорядка

воспитанников, правил внутр еннего трудового распорядка, иных локальных нормативных
актов;

материально

4.9.2.

техническое

обеспечение

образовательной

деятельности,

оборудование помещений в соответствии с государственными и местными нормами, и
требованиями,

в

том

числе

в

соответствии

с

федеральными

государственными

образовательными стандартами;

4.9.3.

предоставление

Учредителю

и

общественности

ежегодного

отчета

о

поступлении и расходовании финансовых и материальных средств, а также отчета о

результатах само обследования;

4.9.4.
4.9.5.
договоров,

установление штатного расписания;

прием на работу работников, заключение с ними и расторжение трудовых

если

обязанностей,

иное

не

создание

устано влено

условий

и

законодательством,

распределение

организация дополнительного

должностных

профессионального

образования работников;

4.9.6.
4.9.7.

разработка и утверждение образовательных программ Учреждения;
разработка и утверждение, по согласованию с Учредителем, программы

развития учреждения , если иное не установлено законодатель ством;

4.9.8.
4.9.9.

прием воспитанников в Учреждение;

определение списка учебных пособий, допущенных к использованию при

реализации образовательных программ;

4.9.10.

использование и совершенствование методов обучения и воспитания,

образовательных технологий, электронного обучения;
4.9.11.проведение самообследования, обеспечение функционирования внутренней
системы оценки качества образования;

11

4.9.12.

обеспечение создания и ведения официального сайта Учреждения в сети

«Интернет»;

4.9.13.

создание необходимых условий для охраны и

укрепления здоровья,

организации питания воспитанников и работников Учреждения;

4.9.14.
4.9.15.

создание условий для занятия воспитанниками физической культурой;

организация научно-методической работы, в том числе организация и

проведение научных и методических конференций, семинаров;

4.9.16.

иные вопросы в соответствии с законодательством Российской Федерации .
УПРАВЛЕНИЕ УЧРЕЖДЕНИЕМ.

5.

Учреждение самостоятельно в формировании своей структуры. Управление

5.1.

Учреждением

осуществляется

в

соответствии

с

законодательством

Российской

Федерации, на основе сочетания принципов единоначалия и коллегиальности.
Единоличным исполнительным органом Учреждения является заведующий

5.2.
(по тексту

-

заведующий, руководитель), который осуществляет текущее руководство

деятельностью Учреждения .

5.3.

Коллегиальными

органами

управления

Учреждения

являются:

Общее

собрание работников , Педагогический совет, Наблюдательный совет.
Деятельность коллегиальных органов управления регламентируется настоящим
У ставом и соответствующими локальными нормативными актами.

5.4.

В Управлении Учреждением принимают участие Учредитель в пределах

своей компетенции.

5.5. К компетенции Учредителя
1) от имени Администрации

относятся:
города

Екатеринбурга

реорганизация

и

ликвидация Учреждения;

2)
3)

утверждение муниципального задания;
решение вопросов о выделении из бюджета муниципального образования

«город Екатеринбург» средств для обеспечения уставной деятельности Учреждения,

включая развитие материально-технической и научно-методической базы Учреждения;

4)

решение

вопросов

с

Департаментом

по

управлению

муниципальным

имуществом о передаче в оперативное управление Учреждением имущественного
комплекса для осуществления Учреждением уставной деятельности;

5)

утверждение и организация согласования перечня особо ценного движимого

имущества (дополнений и изменений в перечень особо ценного движимого имущества)
учреждения с Департаментом по управлению муниципальным имуществом;

6)

назначение

на

должность

и

увольнение

с

должности

заведующего

Учреждения;

7)
8)

организация и проведение аттестации заведующего Учреждения;

координация деятельности Учреждения, в том числе в части соблюдения

прав и законных интересов воспитанников, родителей (законных представителей),
работников Учреждения;

9) предоставление
10) утверждение

субсидий Учреждению;
Устава Учреждения, изменений (дополнений) к Уставу, а

также новой редакции У става;

11)

осуществление

иных

функций

и

полномочий,

предусмотренных

действующим законодательством Российской Федерации и Свердловской области,
нормативно-правовыми

образования

«город

актами

органов

Екатеринбург» ,

местного

приказами

самоуправления

и

муниципального

распоряжениями

Управления

образования Администрации города Екатеринбурга.

5.6.
заведующий,

Текущее

руководство

прошедший

обязательную

деятельностью
аттестацию,

]2

Учреждения

действующий

в

осуществляет
соответствии

с

законодательством

Российской

Федерации,

должностной

инструкцией,

трудовым

договором и настоящим У ставом. Заведующего назначает на должность и освобождает от

должности Учредитель по согласованию с главой Администрации Кировского района
города Екатеринбурга.

Учредитель заключает и расторгает

договор на срок до

лет, применяет к нему меры поощрения и дисциплинарного

3

с заведующим трудовой

взыскания. Заведующий проходит обязательную аттестацию. Порядок и сроки проведения
аттестации устанавливается. Учредителем .

Правовой

5.7.

Федерального закона от

статус

заведующего

29. 12.2012 №

Учреждения

устанавливается

статьей

51

273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации».

Заведующему Учреждением предоставляются в порядке , установленном

5.8.

правительством Российской Федерации, права, социальные гарантии и меры социальной
поддержки, предусмотренные для педагогических работников:

1) право

на

ежегодный

основной

удлиненный

оплачиваемый

отпуск, продолжительность которого определяется Правительством Российской
Федерации ;

2)

право

на

досрочное

назначение

трудовой

пенсии

по

старости

в

порядке, установленном законодательством Российской Федерации .

Права заведующего Учреждения:

1)

решать самостоятельно вопросы по руководству деятельностью Учреждения в

соответствии с действующим законодательством;

2)

действовать без доверенности от имени Учреждения во всех организациях,

представлять

его

интересы ,

заключать договоры и

соглашения,

в

том

числе

трудо вые,

выдавать доверенности ;

3)

открывать

подписывать

лицевые

финансовые

счета

в

документы,

установленном
связанные

с

законодательством
деятельностью

порядке,

Учреждения,

распоряжаться имуществом и средствами Учреждения, в том числе денежными, в порядке

и пределах, установленных действующим законодательством и настоящим У ставом;

4)

утверждать

локальные

нормативные

акты

Учреждения,

планы

работы

Учреждения, структуру управления деятельностью Учреждения, штатное расписание,
графики работы, расписание занятий Учреждения;

5)
6)

утверждать план финансово-хозяйственной деятельности Учреждения;
производить

прием

и

увольнение

работников

Учреждения,

распределять

обязанности между работниками, утверждать должностные инструкции;
устанавливать

7)

квалификации,
пределах

сложности,

финансовых

соответствии

с

заработную

количества,

средств

действующим

плату

работников

качества

Учреждения,

и

в

условий

предусмотренных

законодательством

и

зависимости

вьшолняемой
на

локальным

от

их

работы

в

труда,

в

оплату

н ормативным

актом

Учреждения, регламентирующим вопросы оплаты труда;

8)

издавать в пределах своих полномочий приказы и распоряжения, обязательные

для исполнения всеми работниками Учреждения;

9) поощрять и налагать дисциплинарные взыскания на работников Учреждения ;
10) осуществлять прием воспитанников в Учреждение;
11) иные права в соответствии с законодательством Российской Федерации.
5.9. Обязанности заведующего Учреждения:
1) в своей деятельно сти руководствоваться Конституцией Российской Федерации,
федеральным и областным законодательством, нормативными правовыми актами органов
местного самоуправления, настоящим У ставом;

2)
3)

осуществлять текущее руководство деятельностью Учреждения;

обеспечивать

целевое

и

эффективное

использование

денежных

средств

Учреждения, а также имущества Учреждения;

4)

обеспечивать

своевременное

и

Учреждения ;

13

качественное

выполнение

обязательств

Учреждения;

обеспечивать выполнение Муниципального задания Учреждения;

5)
6)

отстранять от работы (не допускать к работе) работника Учреждения при

получении

от

правоохранительных

органов

сведений

о

том ,

что

данный

работник

подвергается уголовному преследованию за преступления , указанные в подпунктах

4.5.3

4.5.2

и

устава на весь период производства по уголовному делу до его прекращения либо до

вступления в силу приговора суда ;

соблюдать требования

7)

Учредителю

об

совершению

обращении

антикоррупционного

к заведующему

коррупционных

законодательства и

каких-либо

правонарушений;

лиц

о

в

целях

сообщать

склонения

возникновении

к

личной

V

заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или

может привести к конфликту интересов, и принимать меры по недопущению любой
возможности

возникновения

конфликта

интересов

в

порядке,

определяемом

нормативными актами Учредителя;

обеспечивать выполнение Учреждением мероприятий по гражданской обороне ,

8)

V

мобилизационной подготовке , предупреждению и ликвидации чрезвычайных ситуаций;

принимать меры по профилактике терроризма, созданию безопасных условий и

9)

соблюдению требований охраны труда;

1О)

v

·

обеспечивать своевременное внесен и е движимого имущества в перечень

11

особо ценного движимого имущества учреждения ;
обеспечивать своевременное направление в Департамент по управлению

11)

муниципальным

имуществом

документов

в

соответствии

с

Постановлением

Администрации города Екатеринбурга от 21.03.2013 № 939 «Об утверждении Положения
«Об учете в реестре муниципального имущества муниципального образования «город
Екатеринбург»

сведений

муниципального

о

муниципальном

имущества

имуществе»

муниципального

для

образования

внесения

«город

в

реестр

Екатеринбург»

сведений об особо ценном движимом имуществе учреждения;

исполнять

12)

законодательством ,

иные

обязанности

настоящим

У ставом ,

в

соответствии

трудовым

с

договором

действующим
и

должностной

инструкцией .

5.10.

Компетенция заведующего Учреждения в области управления Учреждением

определяется в соответствии с законодательством об образовании.
Компетенция заведующего Учреждения :

1)
органах

без доверенности действует от имени Учреждения , представляет его во всех

власти

и

управления,

организациях ,

предприятиях,

учреждениях

любой

организационно правовой формы ;

2)

осуществляет руководство текущей деятельностью Учреждения , организует

планирование его деятельности ;

утверждает

3)
доступность

отчета

план

о

финансово-хозяйственной

результатах

деятельности

деятельности,

Учреждения

и

обеспечивает
использования,

закрепленного за ним имущества в соответствии с действующим законодательством

Российской Федерации ;

4)

обеспечивает рациональное использование денежных средств в соответствии с

утвержденным планом финансово

5)

осуществляет

прием

- хозяйственной деятельности
на

работу

и

Учреждения;

расстановку

кадров ,

распределение

должностных обязанностей , заключает трудовые договоры;

6)
надбавки ,

утверждает

доплаты

штатное

и

другие

расписание ,

выплаты

у станавливает

должностные

стим ул ирующего

характера

оклады ,

согласно

законодательству, локальному нормативному акту Учреждения и в пределах финансовых
средств, предусмотренных на оплату тр уда ;

7)

заключает от имени Учреждения договоры с юридическими и физическими

лицами в пределах компетенции и финансовых средств , выделенных им на эти цели по

14

,/

плану

финансово-хозяйственной

деятельности ,

и

(или)

средств ,

полученных

от

приносящей доход деятельности; выдает доверенности;

8) учитывает результаты
9) издает приказы и
воспитанниками

и

аттестации при расстановке кадров;

распоряжения ,

работниками

обязательные

Учреждения ,

о бъявляет

для

исполнения

благодарности

и

всеми

налагает

взыскания на работников Учреждения;

1О)

утверждает режим и календарные графики работы Учреждения , расписания

занятий воспитанников;

11)

несет персональную ответственность за ведение работы по бронированию

военнообязанных

Учреждения,

осуществляет

организацию

обязательного

учета

военнообязанных для предоставления отсрочки от призыва на военную службу;
обеспечивает разработку Устава Учреждения , изменений (дополнений)

12)

к

нему , новой редакции ;

13) утверждает локальные нормативные акты Учреждения;
14) обеспечивает выполнение санитарно-гигиенических и
других

норм ,

и

правил

по

охране

жизни

и

здоровья

противопожарных и

воспитанников

и

работников

Учреждения;

15) обеспечивает развитие и укрепление учебно-материальной базы Учреждения ;
16) осуществляет контроль совместно с заместителем заведующего за
деятельностью педагогов , в том числе , путем посещения занятий и других мероприятий с
детьми;

определяет состав , объем и порядок защиты сведений конфиденциального

17)

характера, персональных данных обучающихся , работников, обеспечивает сохранность
конфиденциальной информации;

18)

осуществляет иные полномочия, необходимые для обеспечения нормального

функционирования

Учреждения

и

выполнения

требований

действующего

законодательства Российской Федерации , за исключением полномочий , отнесенных к
компетенции Учредителя и (или) Управления образования.

19)

направляет

(дополнения
утверждения

и

учредителю

изменения

и

в

перечень

перечень

организации

и

особо

особо

ценного

ценного

согласования

с

движимого

движимого

Департаментом

имущества

имущества)
по

для

Управлению

имуществом.

Совмещение
должностями ,

должности

кроме

научного,

заведующего
научно

Учреждения

методического

с

другими

руководства,

руководящими

внутри

или

вне

Учреждения не допускается. Должностные обязанности заведующего Учреждения не
могут исполняться по совместительству.

Заведующий
общественностью

несет
за

персональную

результаты

ответственность

деятельности

перед

Учреждения

в

Учредителем

и

установленном

действующим законодательством порядке за нарушение (несоблюдение) действующего
законодательства и настоящего Устава, невыполнение (ненадлежащее выполнение) своих
должностных

обязанностей ,

полную

материальную

ответственность

за

прямой

действительный ущерб , причиненный Учреждению.

5.11.

Общее собрание работников является коллегиальным органом управления

Учреждением , осуществляющим свои полномочия бессрочно. Основная задача Общего
собрания работников

-

коллегиальное решение важных

вопросов жизнедеятельности

коллектива работников Учреждения.

В состав Общего собрания работников вх одят все работники Учреждения . На
каждом заседании Общего собрания работников избирается председатель и секретарь
собрания для ведения протокола собрания . Председатель и секретарь Общего собрания

работников выполняют свои обязанности на общественных началах.
Общее собрание работников собирается не реже двух раз в год. Общее собрание
считается

правомочным ,

если

на

его

заседании

15

присутствует

более

50%

от

числа

работников образовательной организации. Решение принимается открытым голосованием ,
простым большинством голосов присутствующих на собрании (более

50%).

Общее собрание не вправе выступать от имени Учреждения.

К компетенции Общего собрания работников Учреждения следующие вопросы:

1)
2)

принятие устава Учреждения, изменений (дополнений) к уставу;
разработка и принятие Коллективного договора, Правил внуrреннего трудового

распорядка, изменений и дополнений к ним;

разрешение

3)

конфликrnых

ситуаций

между

работниками

и

администрацией

Учреждения;

4)

выдвижение коллективных требований работников Учреждения.

Общее

собрание

Федерации ,

Федеральным

Российской

Федерации» ,

самоуправления

в

сфере

работников

руководствуется

законом

29.12.2012

от

№

Конституцией
273-ФЗ

региональным законодательством ,

образования

и

«Об

Российской

образовании

в

актами органов местного

социальной защиты,

настоящим

У ставом

и

положением «Об Общем собрании работников».

5.12.

Педагогический

совет

является

коллегиальным

органом

управления

Учреждением, осуществляющим свои полномочия бессрочно. В состав Педагогического
совета

входят:

инструктор

по

заведующий,

его

физической

заместители,

культуре,

воспитатели,

учитель-логопед,

музьn<альный

руководитель,

педагог-психолог,

педагоги

дополнительного образования и другие педагогические работники (включая совместителей и
работающих по срочному договору). Педагогический совет собирается по мере необходимости, но

не реже

4 раз

в год. Педагогический совет избирает председателя и секретаря сроком на три года.

Заседания Педагогического совета правомочны, если на них присутствует не менее двух третей его
состава.

Председатель и секретарь Педагогического совета выполняют свои обязанности
на общественных началах.
Педагогический совет правомочен принимать решения, если в его работе участвует не
менее двух трети его членов, открыгым голосованием, решение принимается большинством

голосов членов, присутствующих на заседании. При равном количестве голосов решающим
является голос председателя Педагогического совета.

Педагогический совет не имеет полномочий выступать от имени Учреждения.
Компетенция Педагогического совета:

1)

принятие

локальных

нормативных

актов ,

регламентирующих

деятельность

Учреждения , предусмотренных настоящим уставом ;

2)

принятие Образовательной программы дошкольного образования , Программы

развития Учреждения, дополнительных общеразвивающих программ, Адаптированной

образовательной программы дошкольного образования;

3)

рассмотрение

и

принятие

направлений

образовательной

деятельности

Учреждения;

4)

рассмотрение

вопросов

повышения

квалификации

и

переподготовки

педагогических работников;

5)

заслушивание информации и отчетов педагогических работников по вопросам

образовательной деятельности Учреждения;

6)
7)
8)

принятие плана работы Учреждения на учебный год;
принятие календарного учебного графика и учебного плана Учреждения;
представление ходатайств о награждении работников Учреждения различными

видами наград в соответствии с действующим законодательством;

9) ведение протоколов своих заседаний;
1О) решение других вопросов , не

отнесенных

У ставом

и

локальными

нормативными актами к компетенции иных органов управления.

Педагогический

совет

руководствуется

в

своей

деятельности

федеральным

законодательством и законодательством Свердловской области, другими нормативными

16

правовыми актами об образовании , настоящим У ставом, Положением о педагогическом
совете.

В Учреждении создается Наблюдательный совет в составе из девяти членов.

5.13.

В состав Наблюдательного совета входят представители Учредителя, Департамента по
управлению

муниципальным

имуществом,

представители

работников

Учреждения

и

представители общественности , в том числе лица, имеющие заслуги и достижения в сфере
образования.

Количество

представителей

органов

местного

самоуправления

в

составе

Наблюдательного совета не должно превышать одну треть от общего числа членов
Наблюдательного совета. Количество представителей работников Учреждения не может
превышать

одну

треть

от

общего

числа членов

Наблюдательного

совета.

Членами

Наблюдательного совета не могут быть лица, имеющие неснятую или непогашенную
судимость.

Срок полномочий Наблюдательного совета

- 5 лет .

Назначение членов Наблюдательного совета или досрочное прекращение их
полномочий осуществляется на основании распоряжения Учредителя по представлению

Учреждения. Представители работников избираются на Общем собрании работников .
Полномочия Наблюдательного совета определяются Федеральным законом от

03.11 .2006 № 174 - ФЗ

«Об автономных учреждениях » и настоящим Уставом.

Председатель

Наблюдательного

Наблюдательного

совета

членами

совета

избирается

Наблюдательного

на

совета

из

срок

их

полномочий

числа

простым

большинством голосов от общего числа голосов членов Наблюдательного совета.

Наблюдательный совет не имеет полномочий выступать от имени Учреждения.
Компетенция Наблюдательного совета.

5.14.

Наблюдательный совет рассматривает:

1) предложения

Учредителя или руководителя Учреждения о внесении изменений

(дополнений) к У ставу ;

2)

предложения

Учредителя

или

руководителя

Учреждения

о

создании

и

ликвидации филиалов Учреждения , об открытии и о закрытии его представительств ;

3)

предложения Учредителя

или руководителя

Учреждения о реорганизации

Учреждения или о его ликвидации ;

4)

предложения

Учредителя

или

руководителя

Учреждения

об

изъятии

имущества, закрепленного за ним на праве оперативного управления;

5)

предложения руководителя Учреждения об участии Учреждения в других

юридических

лицах,

в

том

числе

о

внесении

денежных

средств

и

иного

имущества

в

уставный (складочный) капитал других юридических лиц или передаче такого имущества

иным образом другим юридическим лицам, в качестве учредителя или участника;

6) проект плана финансово-хозяйственной деятельности Учреждения;
7) по представлению руководителя Учреждения отчеты о деятельности
Учреждения и об использовании его имущества, об исполнении плана его финансово­
хозяйственной деятельности, годовую бухгалтерскую отчетность Учреждения;

8)

предложения

руководителя

распоряжению

имуществом ,

Федерального

закона

которым

«Об

в

Учреждения

о

соответствии

с

автономных

учреждениях»

совершении

частями

2

и

Учреждение

сделок

6
не

статьи

по

3

вправе

распоряжаться самостоятельно ;

9) предложения руководителя Учреждения о совершении крупных сделок;
10) предложения руководителя Учреждения о совершении сделок, в совершении
которых имеется заинтересованность ;

11)

предложения руководителя Учреждения о выборе кредитных организаций , в

которых Учреждение может открыть банковские счета;

12)

вопросы проведения аудита годовой бухгалтерской отчетности Учреждения и

утверждения аудиторской организации.

17

По вопросам , указанным в абзацах

совет дает рекомендации .

1-4,7 и 8 пункта 5.15.

Устава, Наблюдательный

Учредитель принимает по этим вопросам решения после

рассмотрения рекомендаций Наблюдательного совета.
По

вопросу,

указанному

в

подпунктах

и

5

пункта

11

Устава,

5.15

Наблюдательный совет дает заключение, руководитель принимает по этим вопросам
решения после рассмотрения заключений Наблюдательного совета.

По вопросу, указанному в подпункте

6

пункта

5.15

.

Устава, Наблюдательный

совет дает заключение , копия которого направляется Учредителю.
По

вопросам ,

указанным

в

подпунктах

9, 10

и

пункта

12

5.15

Устава,

Наблюдательный совет принимает решения, обязательные для руководителя Учреждения.
Рекомендации и заключения по вопросам , указанным в абзацах

5.15

У става,

даются

большинством

голосов

от

общего

числа

и

1-8

пункта

11

голосов

членов

Наблюдательного совета.
Решения

по

вопросам ,

указанным

в

абзацах

9

и

12

пункта

5.15

У става,

принимаются Наблюдательным сов ето м большинством в две трети гол осов от общего
числа голосов членов Наблюдательного совета.
Решение по вопросу, указанному в абзаце

большинством

голосов

членов

1О

Наблюдательного

пункта

5.15

У става, принимается

не

заинтересованных

совета,

в

совершении этой сделки, в течение пятнадцати календарных дней с момента поступления

такого

предложения

заинтересованные

большинство ,

председателю

в

совершении

решение

об

Наблюдательного
сделки ,

одобрении

совета.

составляют

сделки ,

в

в

В

случае,

если

Наблюдательном

совершении

которой

лица,
совете

имеется

заинтересованность, принимается Учредителем.

Вопросы, относящиеся к компетенции Наблюдательного совета в соответствии
с

настоящим

У ставом,

не

могут

быть

переданы

на

рассмотрение

других

органов

Учреждения.

По требованию Наблюдательного совета или любого из его членов руководитель
Учреждения обязан представить информацию по вопросам , относящимся к компетенции

Наблюдательного совета.

5.15 . Порядок пров едения заседаний Наб людател ьного совета:
1)
заседания Наблюдательного совета проводятся по мере необходимости ,

но

не реже одного раза в квартал ;

заседание

2)

Наблюдательного

совета

созывается

его

председателем

по

собственной инициативе , по требованию Учредителя , члена Наблюдательного совета или
заведующего Учреждения;
заседание Наблюдательного совета после его создания , а также первое

3)

заседание нового состава Наблюдательного совета созывается по требованию Учредителя .
До

избрания

председателя

Наблюдательного

совета

на

таком

заседании

председательствует старший по возрасту член Наблюдательного совета, за исключением

представителя работников Учреждения;

4)

заседание Наблюдательного совета может быть проведено путем заочного

голосования

посредством

получения

письменных

мнений

членов

Наблюдательного

совета. Указанный порядок не может применяться при принятии решений по вопросам,
предусмотренным подпунктами

5)

9 и 10, пункта 5.15

настоящего устава.

проведение заседаний Наблюдательного совета осуществляется в соответствии

с регламентом заседания , который формируется Учреждением на основе письменных
предложений членов Наблюдательного совета, Учредителя , Департамента по управлению
муниципальным

имуществом ,

заведующего

и

утверждается

председателем

Наблюдательного совета;

6)
результатам

работу по подготовке , проведению заседаний и оформлению документов по

работы

Комиссии

осуществляет

ответственный

выбираемый на первом заседании Наблюдательного совета;

18

секретарь

Комиссии ,

7) члены Наблюдательного совета, заведующий, а также лица, привлекаемьiе по
инициативе Наблюдательного Совета для участия в его работе, оповещаются не позднее ,
чем

за

пять

рабочих

дней

о

месте,

дате

и

времени

заседания

с

одновременным

представлением повестки дня , проектов решений и необходимых справочных материалов;

в

8)

заседании

Наблюдательного

совета

вправе

участвовать

заведующий

Учреждения. Иные приглашенные председателем Наблюдательного совета лица могут
участвовать

в

заседании

Наблюдательного

совета,

если

против

их

присутствия

не

возражает более чем одна треть от общего числа членов Наблюдательного совета;

9)

каждый член Наблюдательного совета имеет при голосовании один голос; в

случае равенства голосов решающим является голос

председателя Наблюдательного

совета;

1О)

заседание Наблюдательного совета является правомочным , если все члены

Наблюдательного совета извещены о времени и месте его проведения и на заседании
присутствует

более

половины

членов

Наблюдательного

совета;

передача

членом

Наблюдательного совета своего голоса другому лицу не допускается;

11)

в случае отсутствия кворума заседание Наблюдательного совета переносится

на срок не более трех рабочих дней ;

12)

в случае отсутствия по уважительной причине члена Наблюдательного совета

он вправе в письменной форме представить в Наблюдательный совет свое мнение,
которое учитывается при определении наличия кворума и результатов голосования;

в

13)
осуществляет

отсутствие
старший

председателя

по

возрасту

член

Наблюдательного
Наблюдательного

совета
совета,

его
за

функции

исключением

работников Учреждения в соответствии со ст.1 О. п.16 Федерального закона от
№

174 - ФЗ

Заседания
протокол

03.11.2006

«Об автономных учреждениях».

Наблюдательного

оформляется

Наблюдательного

в

совета,

течение

совета

и

рабочих

5

подписывается

принятые
дней

со

председателем

решения
дня

протоколируются;

проведения

заседания

Наблюдательного

совета

и

ответственным секретарем и в 10-дневный срок доводится до сведения заинтересованных
лиц .

Организационно-техническое
Наблюдательного

совета

и

информационное

осуществляет

Учреждение ,

обеспечение
которое

деятельности

для

обеспечения

деятельности Наблюдательного совета может привлекать на договорной и конкурсной
основе к работе Наблюдательного совета экспертов , аудиторские , консультационные и
иные специализированные организации.

В целях учета мнения родителей (законных представителей) воспитанников

5.16.

и педагогических работников по вопросам управления Учреждением и при принятии
Учреждением

интересы,

локальных

по

нормативных

инициативе

родителей

актов,

затрагивающих

(законных

их

права

представителей)

и

законные

воспитанников,

педагогических и иных работников в Учреждении создается совет родителей (законных
представителей)

воспитанников,

действует

профессиональный

союз

работников

Учреждения (представительные органы работников).

6.

6.1.

ОБ ИМУЩЕСТВЕ И ФИНАНСОВОМ ОБЕСПЕЧЕНИИ УЧРЕЖДЕНИЯ .
Имущество

Учреждения

является

собственностью

муниципального

образования «город Екатеринбург» , закреплено за Учреждением на праве оперативного
управления , отражается на самостоятельном балансе Учреждения и используется для
достижения целей , определенных настоящим У ставом.

Полномочия

собственника имущества Учреждения

от

имени

муниципального

образования «город Екатеринбург» осуществляет Администрация города Екатеринбурга в
лице Департамента по управлению муниципальным имуществом (далее в настоящем

разделе

- Департамент).
19

Земельный участок, необходимый для выполнения Учреждением своих уставных
целей , предоставляется Учреждению в соответствии с законодательством Российской
Федерации .
Учреждение
закрепленным

вправе

за

ним

законодательством

владеть,

на

праве

Российской

пользоваться

и

оперативного

Федерации,

распоряжаться

управления,

правовыми

в

актами

имуществом ,

соответствии

органов

с

местного

самоуправления муниципального образования «город Екатеринбург», правовыми актами
председателя

Екатеринбургского

комитета

по

управлению

городским

имуществом

-:

заместителя главы Администрации города Екатеринбурга, начальника Департамента,
директора Департамента и настоящим У ставом.

Учреждение без предварительного согласия Учредителя и Департамента не вправе
распоряжаться

недвижимым

имуществом

и

особо

ценным

движимым

имуществом,

закрепленными за Учреждением Департаментом или приобретенными Учреждением за
счет средств , выделенных Учредителем на приобретение такого имущества. Остальным
имуществом , находящимся у него на праве оперативного управления, Учреждение вправе
распоряжаться самостоятельно , если иное не установлено законодательством Российской
Федерации.
Учреждение не вправ е распоряжаться предоставленным ему земельным участком .

Источниками формирования имущества Учреждения, в том числе финансовых

6.2.

ресурсов, являются:

1)

денежные средства, выделяемые Учреждению в виде субсидий из бюджета

муниципального образования «город Екатеринбург»;

имущество , закрепленное за Учреждением Департаментом или

2)

приобретенное Учреждением за счет средств , вьщеленных Учредителем на приобретение
такого имущества ;

доходы

3)

от

выполнения

работ,

оказания

услуг,

реализации

продукции

при

осуществлении приносящей доход деятельности, разрешенной настоящим У ставом;

4)
5)

добровольные имущественные взносы и . пожертвования;
другие,

не

запрещенные

законодательством

Российской

Федерации,

поступления.

6.3.

Учредитель

муниципального

особо

ценного

задания

осуществляет
с

учетом

движимого

финансовое

расходов

на

имущества,

обеспечение

содержание

недвижимого

закрепленного

за

выполнения
имущества

Учреждением

и

или

приобретенного Учреждением за счет средств , выделенных Учредителем на приобретение
такого имущества, расходов на уплату налогов, в качестве объекта налогообложения по
которым

признается

соответствующее

имущество,

а также

финансовое

обеспечение

мероприятий, направленных на развитие Учреждения в соответствии с программами,
утвержденными в установленном порядке.

Учреждение ежегодно не позднее

1

сентября представляет Учредителю расчет

предполагаемых расходов на содержание недвижимого имущества и особо ценного
движимого

имущества,

приобретенного

закрепленного

за счет ср едств ,

за

Учреждением

выделенных Учредителем

Департаментом

или

на приобретение такого

имущества, расходов на уплату налогов , в качестве объекта налогообложения по которым
признается соответствующее имущество, а также финансовое обеспечение мероприятий,
направленных на развитие Учреждения , в соответствии с программами, утвержденными в
установленном порядке .

В случае сдачи в аре нду с согласия Департамента и Учредителя недвижимого
имущества или особо ценного движимого имущества, закрепленного за Учреждением
Департаментом

или

приобр етенного

Учреждением

за

счет

средств ,

выделенных

Учредителем на приобретение такого имущества, финансовое обеспечение содержания
имущества Учредителем не осуществляется.
6.4. Прекращение права оперативного управления Учреждения на имущество

20

осуществляется

по

основаниям

Российской Федерации,

и

в

в том числе

порядке ,

в

предусмотренном

случаях правомерного

законодательством

изъятия

имущества у

Учреждения.

Недвижимое

имущество ,

закрепленное

за

Учреждением

Департаментом

или

приобретенное Учреждением за счет средств, выделенных Учредителем на приобретение
такого

имущества,

имущество

а

также

подлежит

находящееся

обособленному

у

учету

Учреждения
в

особо

соответствии

с

ценное

движимое

требованиями

по

организации бухгалтерского учета.

6.5 . Учреждение обязано:
1) использовать имущество

по назначению в соответствии с уставными целями

деятельности Учреждения, законодательством Российской Федерации, правовыми актами

органов местного самоуправления муниципального образования «город Екатеринбург»;

2) эффективно использовать имущество ;
3) обеспечивать сохранность имущества;
4) не допускать ухудшения технического состояния имущества
5) производить текущий ремонт имущества;
6)
с предварительного письменного согласия Департамента
совершать

сделки

движимым

по

распоряжению

имуществом ,

приобретенными

недвижимым

закрепленными

Учреждением

за

за

счет

им уществом

Учреждением

средств,

и

и

Учредителя

особо

ценным

Департаментом

выделенных

или

Учредителем

на

приобретение такого имущества (передачу в аренду, залог, внесение в качестве вклада в
уставный (складочный) капитал хозяйственного общества или товарищества, заключение
договора простого товарищества или иные способы распоряжения имуществом, в том
числе его продажу) с учетом рекомендаций наблюдательного совета Учреждения;
представлять

7)

в

Департамент

сведения

и

документы

о

приобретенном,

отчужденном Учреждением , выбывшем из оперативного управления имуществе, а также

сведения

об

изменении

характеристик

управлении Учреждения ,
изменении

сведений

о

-

имущества,

находящегося

для внесения сведений об

них

в

реестр

образования

«город Екатеринбург»

Федерации,

правовыми

актами

в

муниципального

соответствии

органов

местного

в

оперативном

объектах учета и записей об
имущества

муниципального

с законодательством
самоуправления

Российской

муниципального

образования «город Екатеринбург»;
ежегодно, не позднее

8)

1 июня

года, следующего за отчетным, опубликовывать в

средствах массовой информации, определенных постановлением Администрации города

Екатеринбурга,

отчеты о

своей деятельности и

об

использовании закрепленного за

Учреждением имущества.

Отчеты о деятельности Учреждения и об использовании имущества, закрепленного
за

Учреждением,

Администрации

также

города

подлежат

размещению

Екатеринбурга

в

на

официальном

WеЬ-портале

информационно-коммуникационной

сети

«Интернет»;
вести

9)

статистическую

бухгалтерский
отчетность

учет,

представлять

в порядке, установленном

бухгалтерскую

отчетность

и

законодательством Российской

Федерации.
Списание имущества и распоряжение списанным имуществом осуществляется

6.6.

в соответствии с законодательством Российской Федерации, правовыми актами органов
местного самоуправления м униципального образования «город Екатеринбург».

При списании имущества, которым Учреждение не вправе распоряжаться самостоятельно,
решение

о

списании

принимается

с

учетом

рекомендации

наблюдательного

совета

Учреждения.

6.7.
1)

Учреждение вправе:

вносить
недвижимое
имущество,
закрепленное
за
Учреждением
или
Учреждением за счет средств, выделенных ему Учредителем на

приобретенное

21

приобретение

этого

имущества,

а также

движимое имущество, в уставный

находящееся

(складочный)

у

Учреждения

особо

ценное

капитал других юридических лиц или

иным образом передавать это имущество другим юридическим лицам в качестве их
учредителя или участника (за исключением объектов культурного наследия народов

Российской Федерации, предметов и документов, входящих в состав Музейного фонда
Российской

Федерации,

библиотечного

фонда)

Архивного

только

с

фонда

Российской

согласия

Учредителя

Федерации,

и

национального

Департамента

с

учетом

заключения наблюдательного совета Учреждения;

осуществлять иные виды деятельности лишь постольку, поскольку это служит

2)

достижению целей, ради которых создано Учреждение, и соответствующую этим целям,
при условии, что такая деятельность указана в настоящем У ставе;

открывать

3)

счета

в

кредитных

организациях

и

(или)

лицевые

счета

в

финансовых органах муниципального образования «гор од Екатеринбург».

Доходы

6.8.
поступают

целей,

в

его

ради

Учреждения

и

самостоятельное

которых

оно

приобретенное
распоряжение

создано,

если

иное

и

за

счет

этих

используются

не

средств
им

предусмотрено

для

имущество
достижения

законодательством

Российской Федерации.
Муниципальное образование «город Екатеринбург» не имеет права на получение
доходов

от

осуществления

Учреждением

деятельности

и

использования

имущества,

закрепленного за Учреждением.
Департамент принимает решение об изъятии имущества, закрепленного за

6.9.
Учреждением

на праве

оперативного

управления,

по

предложению Учредителя или

руководителя Учреждения, с учетом рекомендации наблюдательного совета Учреждения.
При

ликвидации

Учреждения

имущество

Учреждения,

оставшееся

после

удовлетворения требований кредиторов, и имущество, обращение взыскания на которое
не допускается в соответствии с законодательст.вом Российской Федерации, передается
ликвидационной комиссией муниципальн ому образованию «город Екатеринбург» в лице

Департамента.

6.1 О.

Учреждение отвечает по своим обязательствам , находящимся у него на

праве оперативного управления имуществом, за исключением недвижимого имущества и

особо ценного движимого имущества, закрепленного за Учреждением Департаментом или
приобретенного Учреждением за счет средств, выделенных Учредителем на приобретение
такого имущества.

Муниципальное
ответственность

по

образование

«город

обязательствам

Екатеринбург»

Учреждения

в

несет

случаях,

субсидиарную

предусмотренных

Гражданским кодексом Российской Федерации.

Учреждение не отвечает по обязательствам муниципального образования «город
Екатеринбург».
По обязательствам Учреждения, связанным с причинением вреда гражданам, при

недостаточности имущества Учреждения, на которое в соответствии с законодательством
Российской Федерации может быть обращено взыскание, субсидиарную ответственность
несет муниципальное образование «город Екатеринбург».
В случае ликвидации Учреждения при недостаточности имущества Учреждения,
на

которое

может

быть

обращено

взыскание ,

субсидиарную

ответственность

по

обязательствам Учреждения, вытекающим из публичного договора, несет муниципальное

образование «город Екатеринбург».
6.11.Крупной сделкой признается сделка, связанная с распоряжением денежными

средствами , привлечением заемных денежных средств, отчуждением имущества (которым
в соответствии с федеральным законодательством Учреждение вправе распоряжаться
самостоятельно), а также с передачей такого имущества в пользование или в залог, при
условии,

что

имущества

цена такой

превышает

1О

сделки

либо

процентов

стоимость

балансовой

22

отчуждаемого

стоимости

или

активов

передаваемого

Учреждения,

определяемой по данным его бухгалтерской отчетности на последнюю отчетную дату.

Крупная
совета

сделка совершается с предварительного

Учреждения.

Решение

наблюдательного

совета

одобрения наблюдательного
Учреждения

по

вопросу

о

совершении крупной сделки является обязательным для руководителя Учреждения.
Руководитель Учреждения несет перед Учреждением ответственность в размере

убытков ,

причиненных

нарушением

Учреждению

требований

в

независимо

результате
от

того ,

совершения

была

ли

крупной

эта

сделки

сделка

с

признана

недействительной.

Сделка, в которой имеется заинтересованность руководителя Учреждения,

6.12.

его заместителей или членов наблюдательного совета Учреждения, может быть совершена
только с предварительного одобрения наблюдательного совета Учреждения.
В

случае ,

наблюдательном
совершении

если

лица,

заинтересованные

в

совершении

совете Учреждения большинство ,

которой

имеется

решение

заинтересованность,

сделки ,

об

составляют

одобрении

принимается

в

сделки, в

Учредителем

Учреждения.

6.13.

Открытие и ведение лицевых счетов Учреждения осуществляется в порядке,

установленном Департаментом финансов Администрации города Екатеринбурга.

7.

7.1.

ЛОКАЛЬНЫЕ НОРМАТИВНЫЕ АКТЫ УЧРЕЖДЕНИЯ

Учреждение принимает локальные нормативные акты, содержащие нормы,

регулирующие

образовательные

отношения,

в

соответствии с законодательством Российской

пределах

своей

компетенции

в

Федерации в порядке, установленном

настоящим У ставом.
Учреждение принимает локальные нормативные акты по основным вопросам
организации

и

осуществления

регламентирующие
порядок

и

правила

основания

приема

перевода,

оформления

возникновения,

Учреждение

и

образовательной
воспитанников,

отчисления

и

и

(или)

режим

восстановления

приостановления

воспитанниками

деятельности ,

и

занятий

том

числе

воспитанников,

воспитанников,

прекращения

родителями

в

порядок

отношений

(законными

между

представителями)

несовершеннолетних воспитанников.

При

принятии

локальных

нормативных

актов,

затрагивающих

права

воспитанников и работников Учреждения, учитывается мнение Совета родителей , а также
в

порядке

и

в

случаях ,

которые

предусмотрены

трудовым законодательством,

представительных органов работников.
Нормы локальных нормативных актов, ухудшающие положение воспитанников

или работников Учреждения по

сравнению

с установленным законодательством

об

образовании, трудовым законодательством положением либо принятые с нарушением
установленного порядка, не применяются и подлежат отмене Учреждением.

7.2.

Деятельность Учреждения регламентируется:

приказами и распоряжениями заведующего Учреждения;
ДОЛЖНОСТНЫМИ инструкциями ;

коллективным договором;
положениями ;

инструкциями по охране труда и технике безопасности ;
порядками;

правилами.

8. ЛИКВИДАЦИЯ И РЕОРГАНИЗАЦИЯ,

ИЗМЕНЕНИЕ ТИПА

УЧРЕЖДЕНИЯ

8.1 . Деятельность

Учреждения может быть прекращена путем реорганизации или

23

ликвидации. Учреждение реорганизуется или ликвидируется в порядке, установленном
гражданским

законодательством

с

учетом

особенностей,

предусмотренных

законодательством об образовании. Принятие решения о реорганизации или ликвидации
Учреждения допускается на основании положительного заключения комиссии, по оценке
последствий принятия такого решения.

8.2.

Ликвидация Учреждения может осуществляться по решению Учредителя или

суда в случае осуществления деятельности без надлежащего разрешения (лицензии), либо
деятельности запрещенной законом, либо деятельности, противоречащей ее уставным

целям,

либо

осуществления

нарушениями

закона

или

деятельности

иных

с

правовых

иными
актов,

неоднократными

а

также

в

связи

или
с

грубыми

признанием

недействительной регистрации Учреждения, в связи с допущенными при ее создании
нарушениями закона или иных правовых актов, если эти нарушения носят неустранимый

характер, в иных случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации.

8.3.

В

случае

прекращения

деятельности

Учреждения,

аннулирования

соответствующей лицензии, Учредитель и (или) уполномоченный им орган управления

Учреждением обеспечивают перевод воспитанников с согласия их родителей (законных
представителей) в другие организации, осуществляющие образовательную деятельность
по образовательным программам соответствующих уровня и направленности.

8.4.
порядке

В случае реорганизации, права и обязанности Учреждения переходят в

правопреемственности.

документы,

документы

правопреемнику в

по

Все

личному

соответствии

управленческие,
составу

и

другие

финансово-хозяйственные
документы

с устащ)Вленными правилами.

передаются

При ликвидации все

документы Учреждения передаются на хранение в Городской муниципальных архив в
соответствии с требованиями архивных органов силами и за счет Учреждения.

8.5.

Изменение типа Учреждения не является его реорганизацией , при изменении

типа Учреждения в настоящий Устав вносятся изменения. Изменение типа Учреждения

осуществляется в порядке, установленном законодательством Российской Федерации и
нормативными

правовыми

актами

органов

местного

самоуправления

муниципального

образования «город Екатеринбург».

9. ВНЕСЕНИЕ ИЗМЕНЕНИЙ (дОПОЛНЕНИЙ) К УСТАВУ

9.1.

Новая редакция Устава согласовьmается с Департаментом по управлению

муниципальным
Екатеринбурга,

имуществом,
утверждается

Департаментом
Учредителем

финансов

и

Администрации

регистрируется

в

города

установленном

законодательством Российской Федерации порядке.

9.2

Изменения

(дополнения)

к

Уставу

Учр·еждения

направляются

для

согласования в Департамент по управлению муниципальным имуществом, Департамент
финансов Администрации города Екатеринбурга, в случае если вносимые изменения
(дополнения) относятся к вопросам, относящимся к компетенции указанных органов.

Изменения

(дополнения)

к

Уставу

Учреждения

утверждаются

Учредителем

и

регистрируются в установленном законодательством Российской Федерации порядке .

Новая редакция У става
Рекомендована Наблюдательным советом

(протокол №

9 от 24.06. 2024 г.)

Принята Общим собранием работников
(протокол №

24

2 от 21.06.2024 г.).